Предпринимательство Предприимчивость необходима, чтобы начать новую игру, создать новые правила, разработать совершенно новую бизнес-модель.Все последние исследования подчеркивают важность опыта и (или) позиционного преимущества и для отдельных людей, и для компаний.

«Предпринимательство» Новые предприятия открываются сегодня в рекордных количествах. Предприниматели встречают со стороны делового сообщества гораздо б?льшее уважение и понимание, чем в недавнем прошлом. Многие американцы надеются когда-нибудь создать собственную

Индивидуальное и коллективное участие в результате Когда мы перестаем перекладывать ответственность на других и признаем личную ответственность за произошедшее, включая выполнение работы за кого-то другого, нас обуревает решимость найти выход. Но это также происходит

Предпринимательство На территориях фирм вроде Brooklyn Brine легко найти причину посмеяться. Компания продает традиционные соленья (я серьезно). Расположена в Бруклине. И ее работники свободно пользуются выражениями вроде «спаржа с лавандой», «стебли чеснока» и

Хабаровск 2011
Содержание

Введение

Анализ окружающей экономической действительности приводит к выводу о том, что российское общество уже достигло такого этапа, когда реальным фактором стало существование множества предпринимательских структур, но каждая из них характеризуется своими чертами. Для того чтобы видеть различия между разными типами предпринимательства и получить возможность осознанного выбора конкретной формы осуществления предпринимательской функции, необходима классификация предпринимательства.
Предприниматель – это лицо, занимающееся предпринимательской деятельностью. Предприниматели входят в особый слой общества – бизнес слой. Бизнес-слой - общее понятие, объединяющее всех россиян, в той или иной степени занятых в бизнесе, начиная с классических предпринимателей и кончая наемными работниками, в свободное время тоже пытающиеся "делать деньги". Этот слой охватывает всю совокупность субъектов производительной, коммерческой и финансовой деятельности, осуществляемой на базе автономно принимаемых решений и с целью получения прибыли.
В теории предпринимательства имеются различные подходы как при установлении признаков, позволяющих классифицировать предпринимательство, так и при определении качественных и количественных характеристик этих признаков, поэтому часто отнесение той или иной предпринимательской деятельности к тому или иному типу может являться относительно «размытым», чрезмерно обобщенным. При установлении типов (видов) предпринимательства определяющее значение имеют объекты предпринимательской деятельности, законность ее осуществления, конечные результаты, темпы роста, внедрение нововведений и др.
Индивидуальное предпринимательство

Индивидуальное предпринимательство – любая созидательная деятельность одного человека и его семьи (создаются торговые лавки, небольшие аптеки и химчистки, кинотеатры и т.п.)
Индивидуальные формы без образования юридического лица в виде предприятия относятся к инициативному индивидуальному предпринимательству. Капитал предпринимателя не выделяется из его личного имущества. Риск распространяется на все его достояние.
В целом индивидуальное предпринимательство занимает незначительное место в производственном секторе. Оно базируется главным образом на ручном труде и универсальных малопродуктивных средствах производства и в недостаточной степени использует научно-технический прогресс.
Индивидуальным предпринимателем является физическое лицо (гражданин), которое лично ведет дело от своего имени, на свой счет и свой риск, самостоятельно принимает хозяйственные решения. Индивидуальный предприниматель несет личную полную ответственность за результаты своей деятельности. Это означает, что в случае образования долга предприниматель расплачивается всем своим имуществом. При этом предприниматель трудится сам, не привлекая дополнительную рабочую силу. Такое предпринимательство классифицируется как индивидуальная трудовая деятельность и регистрируется в местных органах власти, осуществляется на основе патента, а предприниматель уплачивает налоги как физическое лицо.
Однако предприниматель может привлечь дополнительную рабочую силу и зарегистрировать индивидуальное (семейное) частное предприятие. Для этого представляется устав предприятия, отражающий его цель и виды деятельности. При этом действует система налогообложения для предприятий, и имущественная ответственность распространяется лишь на капитал данного предприятия.
Индивидуальный предприниматель может использовать в предпринимательской деятельности собственное имущество и по договору имущество других лиц. Он может взять деньги в займы, получить кредит у банков, других организаций или частных лиц.
Индивидуальный предприниматель самостоятельно распределяет прибыль от своей деятельности, оставшуюся после уплаты налогов.
В случае смерти предпринимателя его права и обязанности переходят к его наследникам- правопреемникам.
Индивидуальная предпринимательская деятельность прекращается по решению самого предпринимателя или суда. Суд вправе прекратить индивидуальную деятельность в случае признания предпринимателя банкротом или нарушителем действующего законодательства. С момента вынесения такого решения утрачивает силу его регистрация в качестве индивидуального предпринимателя
Индивидуальное предпринимательство основано на частной собственности и чаще всего носит характер малого бизнеса. В этом качестве индивидуальное предпринимательство способствует демонополизации экономики, усиливает конкурентные начала. Оно делает экономику более гибкой, способной к быстрой саморегуляции без госбюджетных инъекций.
Однако к индивидуальному предпринимательству трудно привлечь большие капиталы вследствие более низкой кредитоспособности по сравнению с коллективными формами предпринимательской деятельности. Поскольку индивидуальный бизнес держится на предпринимательстве одного человека, он прибылен, пока бизнесмен активен, и время жизнедеятельности такого предприятия неопределенно, поэтому кредиторы не всегда охотно идут на долгосрочные финансовые сделки с индивидуальным предпринимателем.
Индивидуальное предпринимательство отличается высоким уровнем риска и недостатком специализированного менеджмента. Обычно предприниматель является собственником и выполняет все функции по управлению предприятием (производство, снабжение, сбыт, финансы), что требует универсальных знаний по многим областям производства. Отсутствие финансовых средств и невозможность привлечь к управлению специалистов-менеджеров приводит к принятию неоптимальных решений.
Индивидуальное предпринимательство требует более существенной и реальной поддержки со стороны государства.
Индивидуальным предпринимателем может быть любое дееспособное физическое лицо РФ, которому законодательными актами не запрещено заниматься предпринимательской деятельностью. Право физических лиц заниматься предпринимательской деятельностью отражено в Конституции. В соответствии со ст. 34 Конституции каждый имеет право на свободное использование своих способностей и имущества для предпринимательской и иной не запрещенной законом экономической деятельности. Таким образом, любой дееспособный гражданин РФ может быть индивидуальным предпринимателем.
В соответствии со ст. 21 ГК способность гражданина своими действиями приобретать и осуществлять гражданские права, создавать для себя гражданские обязанности и исполнять их (гражданская дееспособность) возникает в полном объеме с наступлением совершеннолетия, т.е. по достижении 18-летнего возраста. Гражданские права и обязанности возникают в первую очередь из оснований, предусмотренных законами и иными правовыми актами. Согласно ст. 8 ГК гражданские права и обязанности возникают:

из договоров и иных сделок, предусмотренных законом, а также из договоров и иных сделок, хотя и не предусмотренных законом, но не противоречащих ему;
из актов государственных органов и органов местного самоуправления, которые предусмотрены законом в качестве основания возникновения гражданских прав и обязанностей, и т.д.

Коллективное предпринимательство

Коллективное предпринимательство – инициативным делом занят какой-нибудь коллектив. В фирмах, основанных на общей долевой собственности ответственные решения, связанные с риском, принимают много людей (члены товарищества, акционеры). Различные задачи предпринимателя выполняют разные группы людей.
Коллективное предпринимательство - форма предпринимательства, при которой источником предпринимательских правомочий является трудовое участие, а работники оказывают решающее влияние на принятие решений. Именно этот признак отличает коллективное предпринимательство от частного, реализуемого в групповой форме.
Действуя на основе общих принципов предпринимательства, данная форма обладает существенными особенностями. Во-первых, отсутствует деление работников на участников предпринимательского процесса и тех, кто устранен из него. Во-вторых, определяющий фактором распределения результатов предпринимательской деятельности является не собственность, а трудовой вклад. В-третьих, сохраняя кооперативную форму труда, коллективное предпринимательство исключает эксплуатацию.
Хотя получение дохода остается одним из мотивационных признаков коллективной формы предпринимательства, важнейшее значение для данной формы имеет сохранение хозяйственной устойчивости производственной единицы как условия обеспечения занятости работников. Укрепление ее конкурентоспособности связано с действием двух определяющих факторов. Во-первых, это демократизация предпринимательского процесса через вовлечение в него всех работников, что способствует повышению результативности предпринимательской функции. Во-вторых, это изменение структуры издержек, не включающей плату за предпринимательский ресурс, поскольку реализация предпринимательской функции в условиях коллективной формы является частью общей трудовой деятельности членов коллектива. Благодаря этому данная форма приобретает конкурентное преимущество по издержкам.
Между тем, действуя в рыночной среде, коллективное предпринимательство не может игнорировать те критерии, которые определяют жизнеспособность субъектов предпринимательства, например уровень рентабельности. Это обусловливает внутреннюю противоречивость и ослабляет возможности данной формы предпринимательства. Учитывая это обстоятельство, а также ту социальную роль, которую она играет, многие страны осуществляют программы поддержки коллективного предпринимательства.
К формам реализации коллективного предпринимательства в настоящее время относятся производственный кооператив и коллективное предприятие.
В конце XX в. коллективные формы предпринимательства заняли доминирующее положение - как в малом, так и в крупномасштабном бизнесе. Несмотря на различие государственных законодательств, мировая практика свидетельствует о наличии следующих устоявшихся коллективных форм деловой активности: хозяйственные товарищества; хозяйственные общества; акционерные общества; ассоциации, союзы.
Юридическое название указанных форм коллективного предпринимательства в отдельных странах может со временем меняться, но их организационные формы и экономическое содержание в основном сохраняются, совершенствуются и остаются почти неизменными на протяжении десятилетий. Воссоздание в форме организации предприятия свойственных его практической деятельности элементов имеет своей целью обеспечить саму экономическую деятельность правовой основой. Иными словами, отдельные действия предприятия объединяют в единой модели.
Коллективное предпринимательство - инициативным делом занят какой-то коллектив. Различные задачи предпринимателя выполняют разные группы людей. В частности, управленческие решения принимают директора, менеджеры.
Коллективное предпринимательство - полезным делом занят какой-то коллектив. Оно включает: мелкий и средний бизнес; крупный бизнес - как правило, огромные акционерные общества, насчитывающие тысячи людей.
Коллективное предпринимательство - инициативным делом занят какой-то коллектив. Различные задачи предпринимателя выполняют разные группы людей.
Одной из ассоциативных форм коллективного предпринимательства является синдикат.
В России многие проблемы развития коллективного предпринимательства на начальном этапе были вызваны именно тем обстоятельством, что предоставленные кооперативным предприятиям широкие права не вполне удавалось уравновесить с требованиями рынка, поскольку он еще не был создан.
Предпринимательская деятельность юридических лиц относится к коллективному предпринимательству.
Хозяйственные общества - это вторая группа организационно-правовых форм, в которых выступает коллективное предпринимательство.
По экономической природе, способу организации и деятельности акционерное общество является формой коллективного предпринимательства. Юридическим лицом признается организация, которая обладает абсолютным имуществом, имеющая самостоятельный баланс, выступающая в гражданском обороте, в суде от своего имени.
По экономической природе, способу организации и деятельности акционерное общество я
и т.д.................

Коллективное предпринимательство представлено разнообразными кооперативами. Очень часто встречаются производственные, когда несколько человек объединяются по своей воле, чтобы далее производить некую деятельность. Она может быть производственной либо хозяйственной. Важные особенности - личное участие, наличие паевых взносов, которые объединяются.

Общая информация

Коллективное предпринимательство осуществляется группой граждан на основе индивидуальных интересов каждого из участников. При этом все заинтересованные ведут дело вместе, объединяя свои усилия. Это накладывает немалые ограничения, ведь ответственность за предпринимательство напрямую связана с имуществом, находящимся во владении всех участников дела. Ответственность за выполнение взятых на себя обязательств ложится на каждого.

При хозяйствовании такое юридическое лицо выполняет стандартные функции, во многом сходные с индивидуальным предпринимательством.

Классификация

В современной экономике принято разделять коллективное предпринимательство на подтипы. Это:

• товарищества, общества;
• производственные кооперативы;
• холдинги;
• хозяйствование.

Обо всем по порядку: товарищества и хозобщества

Что относится к коллективным формам предпринимательства в этой категории? Самые разные предприятия:

• страховой бизнес;
• посредничество;
• продажа;
• изготовление товаров.

Особенность: каждый учредитель вкладывает свое имущество, что суммарно образует совместное имущество. Именно оно выполняет роль уставного капитала. Все продукты и товары, используемые в рабочем процессе, а также готовые, находятся во владении всех членов такого сообщества.

Производственный кооператив

Сравнительная характеристика индивидуального и коллективного предпринимательства наиболее наглядна при изучении именно этого подтипа. А все дело в том, что в случае индивидуального бизнеса, как это уже следует из названия, организатор - всего лишь один активист, пожелавший испробовать свои силы. А вот производственный кооператив может быть открыт только тогда, когда есть не менее пяти заинтересованных лиц, готовых объединить свои усилия. В качестве создателей ПК могут выступать и ИП, и физические лица, и юридические лица.

Рассматривая признаки коллективного предпринимательства, в первую очередь нужно отметить паевой взнос. Так принято обозначать имущество, которое вносится каждым участником. Это могут быть:

• непосредственно деньги;
• ценные бумаги;
• права на имущество;
• имущество.

Каждый из членов оказывает влияние на то, как будет работать компания в целом. Также допустимо, чтобы члены кооператива не участвовали в трудовой деятельности. Но так могут поступать не все, а всего лишь четверть общего состава общества.

Актив производственного кооператива настолько велик, насколько много в него вложили его члены. Обязательна разработка устава. В случае когда количество членов превышает десять, допускается создание правления кооператива. Можно сформировать наблюдательный совет, когда членов сообщества становится более полусотни.

Холдинг

При этой форме коллективное предпринимательство осуществляется группой граждан на основе нескольких существовавших ранее предприятий, претерпевших объединение. При этом акции должны содержать ценные бумаги различных юридических лиц.

В России холдинги в основном становятся ЗАО. В то же время необязательно, чтобы холдинг был самостоятельным, это может быть дочерняя организация, к примеру, более крупного холдинга.

Стоит также помнить, что холдинг не единственный возможный формат объединения предприятий в единое целое. Актуальны формы коллективного предпринимательства:

• синдикаты;
• картели;
• тресты;
• конгломераты.

Вне зависимости от конкретного типа общим будет то, что ценности и капитал всех юридических лиц объединяются. В некоторых случаях явление носит временный характер, в других становится постоянным решением.

Хозяйствование

Анализируя индивидуальное и коллективное предпринимательство в России в наши дни, можно смело сказать, что именно хозяйствование лидирует по популярности. Это неудивительно, ведь зарегистрировать общество просто, это требует мало времени и денег. В то же время компания будет гибкой, без труда удастся приспособиться к постоянно меняющимся реалиям рынка. Еще одна важная положительная черта такой формы ведения дел - относительно небольшая личная ответственность каждого из членов, организовавших предприятие.

Товарищества

Если разбирать индивидуальные и коллективные формы предпринимательства, можно заметить, что довольно привлекательным выглядит полное товарищество. Его участники, как это уже следует из наименования, являются полными товарищами.

Специфика работы такого формата заключается в том, что все начинается с заключения между членами сообщества договора, в котором должна быть строго описана вся предпринимательская деятельность, запланированная организацией.

Также привлекают внимание такие виды коллективного предпринимательства, как товарищество на вере, различные общества. Первое предполагает, что есть участники, которые ведут работу от имени организации. Именно они будут ответственны имуществом по всем принятым на себя компанией обязательствам. Кроме того, есть несколько вкладчиков, которые рискуют получить убытки, если что-то пойдет не так. При этом сумма убытка не может быть больше, нежели вложенное вкладчиком в предпринимательство. Такие коммандитисты не могут вести непосредственно предпринимательскую деятельность.

Коллективное предпринимательство: общества

В первую очередь заслуживает упоминания общество с ограниченной ответственностью. Так принято именовать форму предпринимательства, при которой есть один учредитель или несколько. Есть также поделенный на части уставной капитал. Разделение производится в соответствии с учредительной документацией. Отличительная особенность такого формата - отсутствие ответственности по обязательствам юридического лица на каждом из участников. Есть определённый риск потерять вложенные деньги, но не более той суммы, которую участник предоставил в «общий котел».

Существует и другой тип общества, он называется «с дополнительной ответственностью». На его примере хорошо заметно, как отличается характеристика индивидуального и коллективного предпринимательства. Предприятие учреждается либо одним лицом, либо несколькими, тем не менее является коллективным. Оно имеет делимый долями уставной капитал. Каждый из участников вкупе с прочими ответственен по обязательствам затеянного мероприятия. И здесь сумма не ограничивается только лишь внесенной в уставной капитал.

Наконец, акционерное общество представляет собой такую форму деятельности, когда группа лиц открывает свое дело и собирает для этого уставной капитал, деля его на акции. Акционеры, как принято называть всех участников этого бизнеса, по обязательствам предприятия обязательств не несут, а потерять могут только то, что вложили при получении акций.

В некоторых случаях такая форма деятельности бывает закрытой, тогда доступ к акциям имеют лишь учредители, а также строго ограниченный круг лиц. А вот в случае открытого формата акции можно отчуждать, не спрашивая согласия других участников общества.

Самый распространенный

Рассматривая коллективное предпринимательство, нельзя не уделить производственному кооперативу особенное внимание. Эта форма встречается очень часто. Она возникает, когда люди объединяются добровольно. Каждый из них становится членом сформированного общества, чтобы вести вместе деятельность производственную, хозяйственную. Каждый из членов участвует посредством паевого взноса и собственного труда, принимая лично участие в работе фирмы. Образованное таким образом предпринимательство должно быть зарегистрировано как юридическое лицо.

Как правило, главная цель такого предприятия - производство некоторого товара, переработка продукции или ее продажа, а также строительство и предоставление услуг. В некоторых случаях компании создаются с целью:

• добычи природных ресурсов;
• работы с вторсырьем;
• исследований;
• проектирования;
• научных работ;
• оказания услуг.

Очень большая группа коллективного предпринимательства в этой категории - это сельскохозяйственные организации, рыболовецкие, а также кооперативные хозяйства.

Некоторые особенности

Чтобы учредить производственный кооператив, необходимо иметь не менее пяти заинтересованных в этом лиц. Каждое из них должно внести свой взнос. Допускается участие лиц, вовсе не имеющих гражданства, а также являющихся гражданами иных стран. Устав предприятия описывает те условия, на которых компания сотрудничает с другими юридическими лицами. В фирме могут работать наемные сотрудники, но их численность может быть не более 30 % от количества составляющих кооператив персон.

Допускается наличие тех людей, кто внес свой взнос, но в деятельности фирмы участия никакого не принимает. Таких может быть не более четверти от всех тех, кто внес взносы. Если речь идет о сельском хозяйстве, то здесь подобное членство, когда человек фактически в работе не участвует, принято именовать ассоциированным. Чаще всего такое принадлежит юридическим лицам. Кроме того, это бывают еще и граждане, которые:

• вышли на пенсию;
• не могут трудиться по состоянию здоровья;
• были выбраны на некоторую должность вне коллективного предприятия;
• служащие в ВС РФ;
• подпадают под указанные в уставе предприятия пункты.

Устав - это единственный учредительный документ для такого предпринимательства. Он утверждается в рамках проведения собрания всех членов. Чтобы кооператив получил в свое распоряжение имущество, его члены делают взносы, ориентируясь на требования устава. Дополнительно имущество формируется прибыльностью дела.

Нулевой фонд - термин, применяемый к ситуации, когда имущество присутствует в минимальном размере, достаточном, чтобы покрыть интересы кредиторов. Паи - это те части, на которые разделено общее имущество кооператива.

Управление компанией

Если производственный кооператив разрастается и в его штате оказывается не менее полусотни человек, допускается создание довольно сложной управленческой структуры. Если сперва это было лишь общее собрание всех членов, то при превышении отметки численности в 50 человек можно организовать наблюдательный совет. Это необязательное явление, но практика показывает, что оно структурирует рабочий процесс, а также позволяет держать ситуацию под контролем.

Исполнительный орган представляет собой председателя и правление, возглавляемое им.

Общее собрание тогда может принять решение, влияющее на работу организации в целом, когда на него явилось не менее половины численности. Если речь идет о сельском хозяйстве, то показатели снижаются, достаточно присутствие четверти. Специальные условия распространяются на производственные сельскохозяйственные кооперативы, численность которых - менее 20 человек. Здесь необходимо, чтобы в совете приняло участие не менее пяти человек.

Подводя итоги

Структурируя все вышесказанное, выделим все возможные коллективные виды деятельности:

• партнерство, товарищество;
• хозяйственное сообщество;
• производственный кооператив.

Нет ничего удивительного в том, что именно кооперативные формы стали наиболее сильными в мире бизнеса, ведь с древних пор известно, что «один в поле не воин». Сведя вместе свои ресурсы, возможности, силы, несколько активистов получают возможность добиться гораздо большего успеха.

При этом коллективное предпринимательство вовсе не исключает частной собственности. Если вы решили создать свою компанию, то регистрируйтесь как юридическое лицо и присоединяйтесь к коллективному предпринимательству. В этом случае ИП сохраняет свои права, но объединяет усилия с иными лицами, что дает больше возможностей для достижения целей. Чтобы все участники могли доверять друг другу, чтобы все были уверены, что окружающие совершают поступки лишь на благо фирмы, необходимо создать корректный устав и заключить общий договор.

Акционерная собственность - еще одна отличная возможность присоединиться к коллективу, но сохранить индивидуальность. Ну а далее возможно объединение в еще более крупные формы. Можно организовывать синдикаты и корпорации. Словом, возможности безграничны.

Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже

Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.

Введение

1 Формы коллективной предпринимательской деятельности

2 Полное товарищество

3 Товарищество на вере

4 Общество с ограниченной ответственностью

5 Общество с дополнительной ответственностью

6 Акционерное общество

7 Производственный кооператив

Заключение

Список литературы

• ВВЕДЕНИЕ

Современная российская экономика в качестве основной характеристики имеет активное формирование и развитие рыночных отношений и институтов. Ключевую роль в этом процессе должно играть предпринимательство. Как показывает мировой опыт, чем больше возможностей для расширения своей деятельности у класса предпринимателей, тем более высокими являются темпы развития национальной экономики. В этих условиях весьма значимым фактором является обеспечение благоприятных условий развития предпринимательской деятельности в стране.

В конце XX в. коллективные формы предпринимательства заняли доминирующее положение - как в малом, так и в крупномасштабном бизнесе.

Несмотря на различие государственных законодательств, мировая практика свидетельствует о наличии следующих устоявшихся коллективных форм деловой активности: хозяйственные товарищества; хозяйственные общества; акционерные общества; ассоциации, союзы.

Юридическое название указанных форм коллективного предпринимательства в отдельных странах может со временем меняться, но их организационные формы и экономическое содержание в основном сохраняются, совершенствуются и остаются почти неизменными на протяжении десятилетий.

Коллективная предпринимательская деятельность представлена в российском законодательстве большим разнообразием форм. Ею занимаются коммерческие организации, которые преследуют извлечение прибыли в качестве основной цели своей деятельности. К ним относятся: хозяйственные товарищества и общества, производственные кооперативы.

1 ФОРМЫ КОЛЛЕКТИВНОЙ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ

Формы коллективной предпринимательской деятельности (негосударственной) по российскому законодательству могут быть следующими:

Полное товарищество - это товарищество, участники которого (полные товарищи) в соответствии с заключенным между ними договором занимаются предпринимательской деятельностью от имени товарищества и несут ответственность по его обязательствам принадлежащим им имуществом.

Товарищество на вере - товарищество, в котором наряду с участниками, осуществляющими от имени товарищества предпринимательскую деятельность и отвечающими по обязательствам товарищества своим имуществом (полными товарищами), имеется один или несколько участников-вкладчиков (коммандитистов), которые несут риск убытков, связанных с деятельностью товарищества, в пределах сумм внесенных ими вкладов и не принимают участия в осуществлении товариществом предпринимательской деятельности.

Общество с ограниченной ответственностью - это учрежденное одним или несколькими лицами общество, уставный капитал которого разделен на доли определенных учредительными документами размеров; участники общества с ограниченной ответственностью не отвечают по его обязательствам и несут риск убытков, связанных с деятельностью общества, в пределах стоимости внесенных ими вкладов.

Общество с дополнительной ответственностью - это учрежденное одним или несколькими лицами общество, уставный капитал которого разделен на доли определенных учредительными документами размеров; его участники солидарно несут субсидиарную ответственность по его обязательствам своим имуществом в обязательном для все кратном размере к стоимости их вкладов.

Акционерное общество - это общество, уставный капитал которого разделен на определенное число акций; участники акционерного общества (акционеры) не отвечают по его обязательствам и несут риск убытков, связанных с деятельностью общества, в пределах стоимости принадлежащих им акций. Акционерное общество может быть закрытым - его акции распределяются только среди учредителей или иного заранее определенного круга лиц или открытым - его участники могут отчуждать принадлежащие им акции без согласия других акционеров.

Производственный кооператив - это коммерческая организация со статусом юридического лица, представляющая собой добровольное объединение граждан с целью осуществления совместной производственной или какой-либо хозяйственной деятельности. Собственность такого кооператива складывается из паев.

2 ПОЛНОЕ ТОВАРИЩЕСТВО

Полное товарищество - самая старая из всех организационно-правовых форм хозяйственных товариществ и обществ. В этой форме наиболее ярко выражен личный элемент и, напротив, отсутствует ограничение ответственности участников по обязательствам товарищества. Поэтому использование формы полного товарищества сопряжено для его участников с повышенным риском.

Однако именно с этим недостатком тесно связаны достоинства полного товарищества, которые делают его весьма привлекательной формой предпринимательства. Поскольку требования кредиторов полного товарищества гарантированы не только складочным капиталом, но и личным имуществом товарищей, оно, как правило, не испытывает особых трудностей в получении кредита; вызывает доверие у коммерческих партнеров, т.к. имущественный риск, принимаемый на себя его участниками, говорит о серьезности их намерений и солидности предприятия. Немаловажно и то, что в отношении полных товариществ законодательство содержит относительно немного императивных предписаний, позволяя участникам урегулировать свои взаимоотношения наиболее приемлемым для них образом. Организационная структура полного товарищества предельно проста и практически не требует управленческих расходов. Наконец, к полным товариществам не предъявляется никаких требований относительно публикации результатов деятельности и отчетных документов.

В полном товариществе участники в соответствии с заключенным между ними договором занимаются предпринимательской деятельностью от имени товарищества и несут ответственность по обязательствам всем принадлежащим им имуществом, т. е. это товарищество с полной ответственностью. Полное товарищество - юридическое лицо.

Участниками полного товарищества могут быть только предприниматели и коммерческие организации. Лицо может быть участником только одного товарищества.

Полное товарищество ориентировано на небольшое число участников, которые хорошо знают друг друга. Прежде всего, товарищество основано на лично-доверительных отношениях участников, ибо здесь не исключена ситуация, когда сделку от имени товарищества заключил один участник, а имущественную ответственность по ней (при недостатке имущества товарищества) будет нести другой участник своим личным имуществом. Не случайно товарищества появились и развивались как форма семейного предпринимательства. Однако в связи с неограниченной ответственностью участников по обязательствам товарищества эта форма предприятия не получила широкого распространения в РФ.

Данная ответственность делает излишним предъявление особых требований к складочному капиталу товарищества, ибо имущество каждого из товарищей становится дополнительной гарантией для возможных кредиторов. Поэтому закон не требует наличия у товарищества обязательного минимума складочного капитала.

Вместе с тем определенный складочный капитал у товарищества должен быть, составляя имущественную базу его участия в гражданском обороте. Кроме того, именно этот капитал в первую очередь направляется на удовлетворение требований кредиторов товарищества.

Полное товарищество создается и действует на основании учредительного договора, который подписывается всеми полными товарищами.

Учредительный договор является единственным учредительным документом. Учредительный договор полного товарищества должен содержать сведения о складочном капитале товарищества и долях его участников, включая установление порядка изменения этих долей, порядка внесения соответствующих вкладов и ответственности за нарушение обязательств по их внесению. Кроме того, учредительный договор регулирует и иные взаимоотношения товарищей, в частности по участию их в общих делах товарищества (где можно указать на возможность выступления от имени товарищества не всех, а одного или некоторых товарищей), касающиеся последствий выхода или исключения одного из участников товарищества и др.

Имущество полного товарищества формируется посредством создания складочного капитала, который состоит из вкладов полных товарищей.

Управление деятельностью полного товарищества осуществляется по общему согласию всех его участников. При решении вопросов деятельности товарищества каждый участник имеет один голос независимо от размера его вклада. В этом выражается личный характер полного товарищества. Однако согласно ГК РФ, в учредительном договоре может быть предусмотрен и иной порядок управления товариществом.

Поскольку любой из участников полного товарищества может действовать от его имени, товариществу не нужны специальные органы, формирующие и выражающие вовне волю его как юридического лица. Ведение дел может быть поручено одному или нескольким полным товарищам (исполнительному органу управления).

Прибыли и убытки полного товарищества распределяются между его участниками пропорционально их долям в складочном капитале. Учредительный договор или специальное соглашение участников могут установить и иной порядок такого распределения, например, поровну или с учетом иных возможных критериев. Однако прибыль не распределяется, если оказывается, что стоимость чистых активов меньше размера складочною капитала.

Характерной чертой полного товарищества является ответственность участников по его обязательствам. Эта ответственность является субсидиарной, т. е. она наступает лишь при недостаточности имущества товарищества для покрытия долгов. Она является солидарной: требование об уплате долга товарищества может быть обращено в полной сумме к любому его участнику с последующей возможностью взыскания части уплаченной суммы с других участников товарищества в порядке регресса.

Участник товарищества может выйти из его состава, заявив об этом за шесть месяцев до выхода. В то же время возможно исключение участника товарищества из числа его членов в случае грубого нарушения им своих обязанностей или обнаружившейся неспособности к разумному ведению дел. Однако такое исключение может иметь место только по решению суда, вынесенному по требованию других участников товарищества. Участнику, выбывшему из полного товарищества, выплачивается стоимость части имущества товарищества, соответствующая его доле в складочном капитале.

В случае смерти участника товарищества его наследник может вступить в полное товарищество лишь с согласия других участников. При отсутствии такого согласия наследник получает только соответствующую часть имущества.

Участник товарищества может передавать свою долю третьим лицам лишь с согласия остальных участников.

При выходе из товарищества отдельных участников оно продолжает свою деятельность в уменьшенном составе, если это предусмотрено учредительным договором. Если же в товариществе остается лишь один участник, оно должно быть ликвидировано. Кроме того, в этом случае оно может быть преобразовано в хозяйственное общество.

В фирменном наименовании полного товарищества должно содержаться имя (наименование) одного, нескольких или всех его участников.

3 ТОВАРИЩЕСТВО НА ВЕРЕ

Товарищество на вере представляет собой объединение участников, несущих полную ответственность (полных товарищей), и участников-вкладчиков (коммандитистов), несущих риск убытков в пределах своих вкладов и не принимающих участия в осуществлении товариществом предпринимательской деятельности. Товарищество на вере есть юридическое лицо.

Тем самым, основным отличием товарищества на вере (коммандитного) от полного товарищества является то, что в нем два вида участников, - полные товарищи и вкладчики (коммандитисты). Полными товарищами в товариществе на вере могут быть индивидуальные предприниматели и/или коммерческие организации, а вкладчиками могут быть граждане (которые могут и не быть индивидуальными предпринимателями) и любые юридические лица. При этом допускается участие только в одном товариществе на вере. Нельзя быть полным товарищем в товариществе ни вере и одновременно участником полного товарищества. Смысл этих правил состоит в том, что полные товарищи в товариществе на вере, как и участники полного товарищества, несут солидарную и субсидиарную ответственность по обязательствам товарищества, а их участие в нескольких товариществах сократило бы имущественную базу такой ответственности.

Ответственность у полных товарищей коммандитного товарищества - такая же, как у полных товарищей в полном товариществе. Вкладчики же не несут ответственности по долгам товарищества, а рискуют только своим вкладом.

Товарищество на вере создается и действует на основании учредительного договора, который подписывается только полными товарищами. Участники-вкладчики не вправе подписывать учредительный договор.

Имущество товарищества на вере формируется посредством создания складочного капитала, который состоит из вкладов полных товарищей и участников-вкладчиков. Внесение вклада удостоверяется свидетельством, выдаваемым товариществом на вере.

Экономическое значение данного товарищества состоит в том, что одна часть его участников кредитует другую, доверяет ей определенные средства для ведения предпринимательской деятельности, в связи с чем, такое предприятие и называется товариществом на вере.

Товарищество на вере создается на основе учредительного договора, который подписывается только полными товарищами. В нем вклад каждого полного товарища определяется отдельно, тогда, как в отношении вкладчиков устанавливается лишь совокупный размер их вкладов.

В управлении и ведении дел товарищества на вере участвуют только полные товарищи. При этом применяются те же правила, что и в полном товариществе. Вкладчики не имеют права участвовать в управлении и ведении дел товарищества на вере, но они могут выступать от его имени по доверенности. Вкладчики не вправе оспаривать действия полных товарищей по управлению и ведению дел товарищества. Решения принимаются по общему согласию всех полных товарищей на общем собрании, каждый участник которого имеет один голос.

Прибыль и убытки товарищества на вере распределяются между полными товарищами и участниками-вкладчиками (коммандитистами) пропорционально их доле складочном капитале, если иное не предусмотрено в учредительном договоре. Вкладчик товарищества на вере имеет право получать часть прибыли товарищества, знакомиться с его годовыми отчетами и балансами, по окончании финансового года выйти из товарищества и получить свой вклад, передать свою долю в складочном капитале или ее часть другому вкладчику или третьему лицу. При этом вкладчики пользуются преимущественным перед третьими лицами правом покупки доли (ее части).

В товариществе на вере обязательно должны быть как полные товарищи, так и вкладчики. При выбытии всех вкладчиков товарищество ликвидируется. По решению полных товарищей в этом случае товарищество на вере может быть преобразовано в полное товарищество. Товарищество на вере сохраняется, если в нем имеются хотя бы один полный товарищ и один вкладчик.

При ликвидации товарищества на вере, в том числе в случае банкротства, вкладчики обладают преимущественным перед полными товарищами правом на получение вклада из имущества товарищества, оставшегося после удовлетворения требований кредиторов, которое распределяется между полными товарищами и вкладчиками пропорционально их долям в складочном капитале. Следовательно, при ликвидации товарищества на вере вкладчики находятся в привилегированном положении перед полными товарищами. Это должно компенсировать их риск, связанный с тем, что они передают свои средства товариществу на вере, имуществом которого распоряжаются только полные товарищи.

В фирменное наименование товарищества на вере включается имя (наименование) хотя бы одного товарища, тогда как имена вкладчиков указываться не должны, если же это сделано, то вкладчик становится полным товарищем. В этом случае он должен будет нести ответственность по обязательствам и товарищества.

4 ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ

Общество с ограниченной ответственностью (ООО) - одна из наиболее часто используемых в настоящее время форм, а для малого бизнеса - и самая распространенная форма. ООО - это форма объединения капитала, сочетающаяся с возможностью личного участия в деятельности организации. Такие общества являются юридическими лицами.

Общество с ограниченной ответственностью (ООО) учреждается одним и (или) несколькими юридическими и (или) физическими лицами. ООО может состоять из двух участников и более, в их числе могут быть предприятия, учреждения, организации, государственные органы, а также граждане. Но ООО не может иметь в качестве единственного участника другое хозяйственное общество, состоящее из одного лица.

Согласно российскому законодательству число участников ООО не должно превышать предела (не более 50), установленного для подобного вида хозяйственных объединений, - в противном случае в течение года оно подлежит преобразованию в акционерное общество или производственный кооператив. Если этого не сделано в течение года, общество ликвидируется в судебном порядке.

Общество с ограниченной ответственностью может учреждаться несколькими лицами или одним лицом. Учредительными документами являются учредительный договор и устав. Если общество учреждается одним лицом, то учредительным документом является только устав.

В уставе ООО (основном документе) содержатся положения, обеспечивающие регулирование его финансовой и хозяйственной деятельности. В договоре учредители обязуются создать ООО и определяют необходимый для этого порядок совместной деятельности.

Основой имущества общества является его уставный капитал, который формируется из имущественных вкладов участников ООО и определяет уровень платежеспособности ООО. Его минимальный размер равняется 100-кратному минимальному размеру оплаты труда. В уставный капитал участниками может быть внесено любое имущество: деньги, вещи, ценные бумаги, имущественные права и т.д. Имущество, созданное за счет вкладов, а также произведенное и приобретенное в ООО, принадлежит ему на праве собственности. Внесение вклада удостоверяется свидетельством, выдаваемым ООО.

На момент регистрации общества уставный капитал должен быть оплачен его участниками не менее чем наполовину, а остальная его часть в течение первого года деятельности общества. Если этого не будет сделано, уставный капитал общества должен быть соответственно уменьшен или общество ликвидируется.

В законодательстве четко разграничивается уставный капитал и реальное имущество общества - чистые доходы. Стоимость чистых активов не должна быть меньше уставного капитала, иначе тот должен быть уменьшен до размеров стоимости чистых активов. В случае если стоимость чистых активов окажется меньше предусмотренного законом минимального размера уставного капитала, общество подлежит ликвидации.

Уменьшение уставного капитала общества допускается только после уведомления всех его кредиторов. Последние в этом случае вправе потребовать досрочного прекращения или исполнения обязательств общества и возмещения убытков.

Уставный капитал общества может не только уменьшаться, но и увеличиваться. При этом его увеличение допускается лишь после внесения всеми его участниками вкладов в полном объеме.

Законодательством предусмотрены три уровня управления ООО.

1. Высшим органом управления ООО является общее собрание его участников. Законом об ООО определена исключительная компетенция этого органа. Общее собрание участников решает следующие вопросы: изменение устава и размера уставного капитала, формирование исполнительных органов общества и досрочное прекращение их полномочий, утверждение годовых отчетов и бухгалтерских балансов, реорганизация и ликвидация общества, избрание ревизионной комиссии (ревизора) общества.

2. Уставом можно предусмотреть образование наблюдательного совета (совета директоров), установить порядок его деятельности и компетенцию.

3. Исполнительный орган может быть создан на основе единоначалия (директор, президент и т. д.). Полномочиями исполнительного органа может быть наделен управляющий. Возможно образование коллегиального исполнительного органа. Он осуществляет текущее руководство деятельностью общества и подотчетен общему собранию.

Прибыль ООО распределяется между его участниками пропорционально их долям в уставном капитале.

ООО несет ответственность всем своим имуществом. Участники несут риск убытков в пределах своих вкладов. Т.е. если ООО не сможет вернуть кредит, то в счет долга пойдет только имущество ООО, а своим имуществом участники не отвечают, таким образом, при банкротстве ООО каждый участник потеряет просто свой вклад. С данным условием, видимо, связано название “общество с ограниченной ответственностью”, причем речь идет об ограниченной ответственности не самого общества, а его участников.

Участники общества могут продавать или иным образом уступать свои доли в уставном капитале другим участникам общества или третьим лицам. При отчуждении доли третьим лицам участники общества, а также само общество имеют преимущественное право ее покупки.

В уставе общества может быть предусмотрен запрет отчуждения доли третьим лицам. Если в этом случае другие участники общества отказываются приобрести отчуждаемую долю, она должна быть выкуплена обществом. Тогда оно обязано в дальнейшем продать эту долю другим его участникам, третьим лицам или уменьшить уставный капитал.

Участник ООО имеет право не только продать свою долю в его имуществе, но и в любое время выйти из общества. При этом ему должна быть выплачена стоимость части имущества общества, соответствующая его доле в уставном капитале.

Контроль за финансово-хозяйственной деятельностью общества осуществляет ревизионная комиссия. Наряду с этим общество может привлекать для проверки финансовой отчетности и независимого профессионального аудитора. Аудиторская проверка финансовой отчетности общества может быть проведена по требованию любого из его участников.

Смена участников ООО сопровождается регистрацией изменений в учредительных документах (в том же регистрационном органе, где производится и первичная регистрация организации).

Реорганизация и ликвидация общества могут быть проведены по единогласному решению всех его участников.

Фирменное наименование общества с ограниченной ответственностью должно содержать наименование общества и слова “с ограниченной ответственностью”. ООО могут от своего имени заключать договоры, приобретать имущественные и личные неимущественные права и нести обязанности, быть истцами и ответчиками в арбитраже, суде, третейском суде.

5 ОБЩЕСТВО С ДОПОЛНИТЕЛЬНОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ

Обществом с дополнительной ответственностью признается учрежденное одним или несколькими лицами общество, уставный капитал которого разделен на доли, а участники солидарно несут субсидиарную ответственность по его обязательствам своим имуществом в одинаковом для всех кратном размере по отношению к стоимости их вкладов, определяемом учредительными документами.

Общество с дополнительной ответственностью (ОДО) представляет собой ООО, обладающее одной особенностью. При наступлении обстоятельств, связанных с ответственностью ООО, оно несет ответственность с учетом коэффициента п. Это означает, что уставный капитал его в этом случае возрастает в несколько раз (например, в 5, 7 или 10). Увеличение уставного капитала осуществляется за счет средств участников ОДО.

Этот вид общества является новым: до принятия Гражданского кодекса РФ ОДО в законодательстве не были предусмотрены.

Общество с дополнительной ответственностью является по существу модификацией общества с ограниченной ответственностью с тем лишь различием, что его участники несут дополнительную ответственность пропорционально их вкладу. Поэтому к обществам с дополнительной ответственностью применяются правила ГК РФ об обществах с ограниченной ответственностью.

Также предусмотрено специальное правило на случай возможного банкротства одного из участников общества этого вида: ответственность потерпевшего банкротство участника по обязательствам общества распределяется между остальными участниками пропорционально их вкладам, если иной порядок не установлен учредительными документами. Таковыми являются устав и учредительный договор, а если общество создано одним лицом - только устав.

Поскольку возможность создания обществ с дополнительной ответственностью предусмотрена недавно, трудно сказать, получат ли они распространение на практике. В принципе они мало привлекательны для предпринимателей, поскольку на их участников ложится дополнительная ответственность по обязательствам общества, тогда как субъекты предпринимательской деятельности обычно стремятся, напротив, к ограничению своей ответственности.

6 АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО

Акционерное общество - наиболее распространенный вид корпоративной организации. В Российской Федерации акционерные общества создавались еще в 20-е годы в период нэпа. Но с усилением административного начала в экономике акционерные общества уже в 30-е годы были в основном ликвидированы и заменены государственными предприятиями. Сохранились лишь некоторые из них, связанные с внешнеэкономической деятельностью: Интурист, Внешторгбанк СССР (ныне Внешторгбанк России) и др. В начале 90-х годов в связи с переходом к рыночной экономике акционерные общества вновь получили распространение.

Широкое распространение акционерных обществ объясняется не только приспособленностью этой организационно-правовой формы к условиям рыночной экономики, но и тем, что приватизация государственных и муниципальных предприятий проводилась, как правило, путем преобразования их в акционерные общества.

Акционерным является любое хозяйственное общество, уставный капитал которого разделен на определенное число акций. Участники акционерного общества (акционеры) не несут ответственности по его обязательствам. Только при неоплате полной стоимости акций акционеры несут солидарную ответственность по обязательствам общества в пределах неоплаченной части принадлежащих им акций.

Акционерное общество (АО) учреждается одним и (или) несколькими юридическими и (или) физическими лицами. Законодательством установлены два вида АО: закрытое и открытое. В открытом АО его участники могут отчуждать принадлежащие им акции без согласия других акционеров. В закрытом АО акции распределяются только среди его учредителей или заранее определенного круга лиц.

Учредителями (акционерами) АО могут быть любые физические и (или) юридические лица. Число акционеров закрытого АО не должно превышать 50. АО может быть создано одним лицом. При создании общества несколькими учредителями проводится учредительное собрание, на котором решение об учреждении общества, утверждении его устава и о денежной оценке вкладов должно быть принято учредителями единогласно. На этом же собрании избираются органы управления общества большинством (три четверти голосов) учредителей.

Учредительными документами являются устав и договор о создании АО. В уставе АО (основном документе) содержатся положения, обеспечивающие регулирование его финансовой и хозяйственной деятельности. В договоре учредители обязуются создать АО и определяют необходимый для этого порядок совместной деятельности.

Открытое акционерное общество создается путем открытой подписки на акции; его акционеры вправе свободно распоряжаться принадлежащими им акциями. В отношении открытых акционерных обществ действует правило публичной отчетности. Последнее означает, что годовые бухгалтерские балансы и отчеты такого общества должны обязательно публиковаться. Число акционеров открытого общества не ограничивается.

В закрытом акционерном обществе все акции распределяются между его учредителями или в рамках иного заранее определенного в уставе общества круга лиц. Акционеры такого общества могут распоряжаться своими акциями, но в этом случае у других акционеров имеется право преимущественной покупки акций. Публичная отчетность для закрытых обществ необязательна.

Число акционеров закрытого общества не должно превышать 50, иначе оно должно быть преобразовано в открытое общество.

Акционеры учитываются в реестре, который ведется самим обществом или, по его поручению, специальным регистратором.

Основой имущества общества является его уставный капитал, формируемый из имущественных вкладов акционеров, которыми оплачиваются акции АО. Минимальный размер уставного капитала для закрытого АО равняется 100-кратному минимальному размеру оплаты труда, а для открытого 1000-кратному. В уставный капитал может быть внесено участниками любое имущество: деньги, вещи, ценные бумаги, имущественные права и т.д. Имущество, созданное за счет вкладов, а также произведенное и приобретенное в АО, принадлежит ему на праве собственности. Внесение вклада удостоверяется записью в реестре акционеров АО и (или) выдачей акции.

Уставный капитал АО состоит из номинальной стоимости акций общества, приобретенных акционерами. Он определяет уровень платежеспособности. АО может выпускать (размещать) обыкновенные или привилегированные акции. К моменту регистрации уставный капитал должен быть оплачен не менее чем наполовину. Остальную его часть необходимо покрыть в течение года после регистрации. Если этого не сделано, уставный капитал должен быть соответственно уменьшен. Об уменьшении уставного капитала следует письменно сообщить кредиторам общества, которые в данном случае имеют право потребовать прекращения и досрочного исполнения обязательств, а также возмещении связанных с этим убытков.

В состав имущества входят некоторые фонды, которые могут или должны быть образованы. К числу обязательных фондов относится резервный фонд размером не менее 15% уставного капитала. Общество обязано ежегодно отчислять в резервный фонд не менее 5% чистой прибыли до достижения его установленного размера. В обществе может также создаваться фонд акционирования работников, средства которого расходуются на приобретение его акций для последующей продажи работникам.

Имущество АО может быть увеличено за счет заемного капитала. Общество имеет право выпускать облигации на сумму, не превышающую размер уставного капитала. Облигации могут быть именными или на предъявителя; общество вправе выпускать их лишь после полной оплаты уставного капитала.

Уставный капитал акционерного общества подразделяется на акции. Наличие акций характерная черта акционерного общества: они могут выпускаться только АО.

Акция представляет собой ценную бумагу, подтверждающую обязательственные права акционера по отношению к обществу. Виды выпускаемых акций определяются в уставе общества. Акции подразделяются на именные и предъявительские. Акции подразделяются также на обыкновенные и привилегированные. Обыкновенная акция не только обеспечивает дивиденд, но и дает право голоса на общем собрании акционеров. Привилегированная акция обеспечивает право на получение дивиденда в заранее определенном размере. Номинальная стоимость привилегированных акций не должна превышать 25% уставного капитала. Владельцы привилегированных акций, как правило, не имеют права голоса на общем собрании акционеров. Они получают его только при рассмотрении вопросов, от решения которых существенно зависит их положение. К числу таких вопросов относятся, в частности, реорганизация, ликвидации общества, введение новых серий привилегированных акций, предоставляющих их владельцам большие льготы, чем существующие. Особым видом привилегированных акций являются кумулятивные акции. По ним дивиденды выплачиваются не ежегодно, а могут накапливаться в соответствии с порядком, предусматриваемым уставом общества.

Акции подразделяются также на размещенные и объявленные. Размещенными признаются акции, приобретенные акционерами. Их суммарная номинальная стоимость равна уставному капиталу общества. В уставе обязательно указываются количество и номинальная стоимость размещенных акций. Объявленные акции - это ценные бумаги, которые могут быть выпущены в будущем. Они являются как бы дополнительными по отношению к размещенным акциям и могут, как указываться, так и не указываться в уставе общества.

В акционерных обществах, созданных в процессе приватизации, может использоваться также и “золотая акция”. Она выпускается в единственном экземпляре на предприятиях, имеющих особо важное значение по решению Правительства РФ. Ее владелец имеет право вето при принятии решений об изменении устава, реорганизации, ликвидации общества и по некоторым другим вопросам. Однако “золотая акция” дает особые права лишь в период ее нахождения в государственной собственности. При передаче частным лицам она конвертируется в обыкновенную акцию.

Законодательством предусмотрены три уровня управления АО.

1. Высшим органом управления АО является общее собрание акционеров. Вопросы решаются большинством голосов акционеров - владельцев голосующих акций, а наиболее важные из них (изменение устава, реорганизация, ликвидация общества, определение стоимости объявленных акций, совершение крупных сделок) большинством в три четверти голосов.

Общее собрание правомочно принимать решения, если на нем присутствуют акционеры, имеющие 50% голосующих акций. Если необходимого числа акционеров нет, собрание созывается повторно; в этом случае кворум составляет 30% голосующих акций.

Общее собрание может быть годовым или внеочередным. Годовое собрание созывается не ранее чем через 2 месяца и не позднее чем через 1 месяцев после окончания года. На нем избирают совет директоров (наблюдательный совет), ревизионную комиссию (ревизор), утверждают аудитора, рассматривают годовой отчет и некоторые другие вопросы.

Внеочередное собрание созывается при необходимости по решению совета директоров, по требованию ревизионной комиссии, аудитора, а также акционеров, владеющих не менее чем 10% голосующих акций.

2. Уставом может быть предусмотрено образование наблюдательного совета (совета директоров) и установлен порядок его деятельности. Общее собрание акционеров избирает совет директоров (наблюдательный совет), который осуществляет общее руководство деятельностью общества и решает все вопросы, кроме относящихся к исключительной компетенции общего собрания. Если в обществе число акционеров - владельцев голосующих акций составляет менее 50 человек, то совет директоров может не избираться, а его функции в этом случае осуществляются общим собранием акционеров.

Компетенция совета директоров весьма обширна. Он определяет приоритетные направления деятельности общества, размещает облигации и другие ценные бумаги, использует резервные и иные фонды, создает филиалы и представительства. Совет директоров решает любые вопросы, не отнесенные законом к исключительной компетенции общего собрания и исполнительного органа (руководителя) общества.

Советом директоров назначается исполнительный орган акционерного общества, если это поручено ему в соответствии с уставом. В случае, когда уставом это не предусмотрено, исполнительный орган назначается общим собранием акционеров. Положение об исполнительном органе утверждается советом директоров.

З. Исполнительный орган может быть создан на основе единоначалия (генеральный директор, директор). Полномочия исполнительного органа могут быть переданы управляющему, управляющей организации. Возможно формирование коллегиального исполнительного органа.

Исполнительный орган руководит повседневной деятельностью общества. Он может быть единоличным (директор, генеральный директор) или коллегиальным (правление, дирекция). По решению общего собрания акционеров полномочия исполнительного органа могут быть переданы по договору коммерческой организации (управляющей организации) или индивидуальному предпринимателю (управляющему). Единоличный исполнительный орган действует без доверенности от имени общества, представляет его интересы, совершает сделки, утверждает штаты, издает приказы, дает указания, обязательные для исполнения всеми работниками общества.

Директор, генеральный директор и члены правления несут ответственность за ущерб, причинённый обществу их действиями. В случае, когда ущерб причинен обществу решением правления, его члены несут солидарную ответственность, причем от ответственности освобождаются те его члены, которые голосовали против принятия решения или вовсе не участвовали в голосовании.

Прибыль АО распределяется между акционерами пропорционально количеству принадлежащих им акций посредством выплаты дивидендов.

Важнейшее право акционера - получение дивидендов. Они выплачиваются за счет прибыли общества и могут распределяться ежеквартально, один раз в полугодие или по годовым результатам его деятельности. Ежеквартальные и полугодовые дивиденды (промежуточные дивиденды) выплачиваются по решению совета директоров, а годовые - по решению общего собрания акционеров.

Но дивиденды не могут выплачиваться, если не оплачен полностью уставный капитал, в деятельности общества имеют признаки несостоятельности (банкротства) или стоимость чистых активов меньше уставного капитала и резервного фонда. Они также не могут выплачиваться до выкупа акций по требованию акционеров, когда те имеют такое право.

Помимо права на дивиденды и права требования выкупа акций акционеры наделены и многими другими правами. Акционеры - владельцы обыкновенных акций имеют право голоса на общем собрании акционеров, владельцы привилегированных акций обладают таким правом в отдельных указанных выше случаях. Акционеры закрытого общества имеют преимущественное право покупки акций, продаваемых другими акционерами. Акционер, обладающий не менее чем 2% голосующих акций, вправе вносить предложения в повестку дня общего собрания (не более двух предложений), а также выдвигать кандидатов в совет директоров и в ревизионную комиссию общества. Акционер также вправе обжаловать в судебном порядке решение общего собрания акционеров, если он не участвовал в нем или голосовал против принятия такого решения.

Контроль за финансово-хозяйственной деятельностью общества осуществляется ревизионной комиссией (ревизором), избираемой общим собранием акционеров. Она проводит проверки финансово-хозяйственной деятельности общества по решению общего собрания, совета директоров, по собственной инициативе, а также по требованию акционеров, обладающих не менее чем 10% голосующих акций. Ревизионная комиссия в праве потребовать созыва внеочередного общего собрания акционеров.

Аудитор АО утверждается также общим собранием акционеров. Его функции аналогичны функциям ревизионной комиссии, но, в отличие от последней, аудитор является лицом, независимым от общества.

Достоверность данных, содержащихся в годовом отчете, бухгалтерском балансе, счете прибылей и убытков, должна быть подтверждена ревизионной комиссией. Если эти документы публикуются, достоверность содержащихся в них данных должна быть подтверждена также независимым аудитором.

АО функционирует обычно бессрочно, если иное не предусмотрено его уставом. Передача доли собственности осуществляется посредством продажи акций (иногда в учредительных документах может указываться иной порядок). Появление дополнительных владельцев акций оговаривается уставом.

Акции открытого общества могут переходить от одного лица к другому без согласия других акционеров. Акции закрытого акционерного общества распределяются среди его участников. В настоящее время наибольшее распространение получил второй вариант. Передача акций членов АО закрытого типа другому лицу осуществляется только при согласии других членов общества.

АО вправе создавать на территории Российской Федерации и за рубежом филиалы и представительства. Последние наделяются основными и оборотными средствами за счет имущества общества и учитываются на его отдельном балансе, а также на самостоятельном балансе филиалов. Руководители филиалов и представительств действуют на основании доверенности, полученной от АО.

В форме акционерных обществ создаются многие коммерческие организации, к их числу относятся, в частности, инвестиционные фонды, которые получают средства от населения и вкладывают их в другие организации и предприятия. Инвестиционные фонды учреждаются в качестве открытых акционерных обществ.

7 ПРОИЗВОДСТВЕННЫЙ КООПЕРАТИВ

Производственный кооператив представляет собой добровольное объединение физических лиц на основе членства, для совместной производственной или иной хозяйственной деятельности, основанной на их личном, трудовом и ином участии и объединении его членами (участниками) имущественных паевых взносов. Производственный кооператив является юридическим лицом.

Производственный кооператив создается для производства, переработки, сбыта промышленной и другой продукции, торговли, строительства, бытового и иных видов обслуживания, добычи полезных ископаемых, других природных ресурсов, сбора и переработки вторичного сырья, проведения научно-исследовательских, проектно-конструкторских работ, а также для оказания медицинских, правовых, маркетинговых и иных не запрещенных законом видов услуг. Сельскохозяйственные Производственные кооперативы подразделяются на следующие виды: сельскохозяйственная артель (колхоз), рыболовецкая артель и кооперативное хозяйство (коопхоз).

Учредителями (не менее пяти) могут быть граждане, внесшие определенный уставом паевой взнос, а также иностранные граждане и лица без гражданства. В деятельности производственного кооператива на условиях, предусмотренных уставом, могут принимать участие юридические лица. В деятельности допускается применение наемных работников, количество которых не должно превышать 30% численности членов кооператива.

В производственном кооперативе допускается членство граждан РФ, иностранных граждан и лиц без гражданства. Число членов кооператива, внесших паевой взнос, но лично не принимающих трудового участия в его деятельности не может превышать 25% числа членов кооператива, лично принимающих трудовое участие в его деятельности.

В сельскохозяйственных кооперативах такое членство (без трудового участия) называется ассоциированным. Ассоциированными членами могут быть юридические лица и граждане, внесшие паевой взнос согласно уставу сельскохозяйственного производственного кооператива в случаях:

Выхода на пенсию по возрасту или по состоянию здоровья;

Перехода на выборную должность вне кооператива

Прохождения службы в рядах Вооруженных Сил РФ;

В других случаях, предусмотренных уставом сельскохозяйственного кооператива.

Единственным учредительным документом является устав, утверждаемый общим собранием членов кооператива.

Имущество образуется за счет паевых взносов членов кооператива, предусмотренных его уставом, а также прибыли от деятельности. Нулевой фонд производственного кооператива определяет минимальный размер имущества, гарантирующего соблюдение интересов его кредиторов. Имущество, находящееся в собственности кооператива, делится на паи его членов.

Пай состоит из паевого взноса и соответствующей части чистых активов производственного кооператива (за исключением неделимого фонда).

Высший орган управления общее собрание членов. Каждый из них имеет при принятии решения один голос. Если членов более 50, то может быть создан наблюдательный совет.

В состав исполнительных органов входит правление и (или) председатель. Председатель возглавляет правление.

Общее собрание членов правомочно, если на нем присутствует более 50% их общего числа. Для сельскохозяйственного кооператива устанавливается другой кворум: на общем собрании - 25% общего числа членов, но не менее 5 членов, если их общее число менее 20. Каждый член при принятии решений общим собранием имеет один голос с момента полного внесения паевого взноса независимо от его размера.

Наблюдательный совет, который осуществляет контроль за деятельностью исполнительных органов кооператива и решает другие вопросы, отнесенные уставом к его компетенции, созывается не чаще одного раза в полгода. Члены наблюдательного совета не вправе совершать действия от имени кооператива. В сельскохозяйственных производственных кооперативах членам наблюдательного совета не разрешается получать никакое вознаграждение по результатам деятельности кооператива.

Прибыль распределяется между членами в соответствии с их личным трудовым и (или) иным участием, а также размером паевого взноса. По решению общего собрания членов кооператива часть прибыли может распределяться между его наемными работниками. Порядок распределения прибыли предусматривается уставом кооператива.

Производственный кооператив отвечает по своим обязательствам всем принадлежащим ему на праве собственности имуществом. Субсидиарная ответственность членов кооператива по его обязательствам определяется в порядке, предусмотренном его уставом.

Член кооператива вправе передать свой пай или его часть другому члену или третьему лицу с согласия кооператива. Передача пая влечет прекращение членства в кооперативе.

Для контроля за финансово-хозяйственной деятельностью кооператива общее собрание его членов избирает ревизионную комиссию в составе не менее трех членов кооператива или избирает ревизора, если число его членов не превышает 20. Члены ревизионной комиссии не могут входить в состав наблюдательного совета и исполнительных органов, но все они обязательно должны быть членами производственного кооператива.

Особые требования предъявляются к процедуре выхода или исключения члена из кооператива. Так, желающий выйти из него, обязан в письменной форме предупредить об этом председателя (правление) кооператива не позднее, чем за 2 недели.

Исключение допускается только по решению общего собрания. Исключаемый член кооператива должен быть извещен в письменной форме не позднее, чем за 30 дней до даты проведения общего собрания.

Выплата стоимости пая или выдача другого имущества вышедшему (исключенному) члену производится по окончании финансового года и утверждении бухгалтерского баланса, если иное не предусмотрено его уставом.

Производственный кооператив по единогласному решению его членов может преобразоваться в хозяйственное товарищество или общество.

ЗАКЛЮЧЕНИЕ

Итак, необходимо отметить, что, согласно действующему законодательству, в РФ могут быть следующие коллективные формы предпринимательства:

Товарищества (партнерства) - полное товарищество и товарищество на вере;

Хозяйственные общества (с ограниченной ответственностью, с дополнительной ответственностью, акционерное общество);

Производственный кооператив (артель);

Все прекрасно понимают, что одиночка - слабый воин в огромном поле бизнеса и поэтому предприниматели склонны к объединению средств и усилий, к переходу от единоличного к коллективному предпринимательству.

И не стоит думать, что коллективное предпринимательство требует обязательного отказа от частной собственности на имущество предпринимателя при создании общей фирмы, зарегистрированной в качестве юридического лица. Индивидуалы могут сохранять имущественные права, но при этом создавать единое предприятие, соединять воедино только свои усилия, образуя единую команду. А для этого достаточно всего лишь закрепить единство своих действий общим договорам о создании производственного кооператива, товарищества из граждан, среди которых есть взаимное доверие.

Ещё один вариант сохранения видимости частной собственности в коллективном предпринимательстве - превращение её в акционерную собственность, при которой каждый акционер - хозяин своей акции.

А дальнейшее объединение средств, усилий, капиталов, управлений приводит к крупным интегративным формам коллективного предпринимательства в виде совместных предприятий, синдикатов, корпораций.

Коллективное предпринимательство способно сочетаться с частной собственностью на практически все факторы предпринимательской деятельности. В товариществе, кооперативе каждый участник может объединять с другими свои собственные средства, своё имущество. Вопрос лишь в том, как делится общий доход.

СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ

3. Об акционерных обществах. Федеральный закон от 26 декабря 1995 г. №208 - ФЗ (в ред. Федерального закона от 7 августа 2001 г. №120 -ФЗ).

4. Об обществах с ограниченной ответственностью. Федеральный закон от 8 февраля 1998 г. №41 - ФЗ.

5. Авдашева С. Российские холдинги: новые эмпирические свидетельства // Вопросы экономики. - 2007.

6. Евстратов В. Условия для реализации предпринимательских функций государственных предприятий // Финансы. - 2004.

7. Егоров В. Место и роль кооперации в цивилизационном пространстве // Вопросы экономики. - 2005. - №4.

8.Ивасаки И. Правовая форма акционерных обществ и корпоративное поведение в России // Вопросы экономики. - 2007. - №1.

7. Клепач А. О роли крупного бизнеса в современной российской экономике (комментарии к докладу Всемирного банка) / А. Клепач, А. Яковлев. // Вопросы экономики. -2004. - №8.

8. Патока Л. Значимость концентрации капитала // Экономист. -2006 г. - №8.

9. Предпринимательство: учебник / под ред. М.Г. Лапусты. - 3-е изд., испр. и доп. - М.: ИНФРА-М, 2003 г.

10. Сапожникова Н. Финансово-промышленные группы и холдинги в современной экономике / Н.Т. Сапожникова, М. И. Алешин // Маркетинг. - 2004. - №1.

11. Чернов Л. Проблемы формирования корпоративной системы // Экономист. - 2006 г. - №2.

12. Экономическая теория (политэкономия): Учебник / Под общей ред. акад. В.И. Видяпина, акад. Г.Л. Журавлевой. - М.: ИНФРА-М, 1997.

Подобные документы

Отношения между предприятием и фирмой, их классификация. Хозяйственные товарищества, общества с ограниченной и дополнительной ответственностью, акционерное общество. Производственный кооператив и книтарное предприятие как организационно-правовые формы.

контрольная работа , добавлен 28.02.2009


Полные товарищества. Товарищество на вере. Общество с ограниченной ответственностью. Общество с дополнительной ответственностью. Акционерное общество. Дочерние и зависимые хозяйственные общества. Производственные кооперативы.

курсовая работа , добавлен 10.05.2004


Понятие, сходства и различия хозяйственного товарищества и общества. Виды товариществ: полное, товарищество на вере. Виды обществ: общество с ограниченной ответственностью, с дополнительной ответственностью, акционерное, дочерние и зависимые общества.

курсовая работа , добавлен 12.12.2008


Организационно-правовые формы предпринимательства. Товарищество (партнерство). Хозяйственное общество. Общество с ограниченной ответственностью. Акционерное общество. Корпорации типа "S". Производственный кооператив (артель). Государственные предприятия.

курсовая работа , добавлен 27.01.2003


Общая характеристика основных форм предпринимательской деятельности: товариществ, обществ с ограниченной и дополнительной ответственностью, народных и унитарных предприятий, кооперативов, объединений и ассоциаций. Их отличия, виды и роль в экономике.

реферат , добавлен 10.11.2010


Создание организации. Основные организационно-правовые формы предпринимательской деятельности. Понятие хозяйственных товариществ их отличия от иных организационно-правовых форм. Полное товарищество. Товарищество на вере (коммандитное товарищество).

контрольная работа , добавлен 15.11.2008


Полное товарищество: учредительная документация, способы ведения дел. Общество с ограниченной ответственностью. Открытые и закрытые акционерные общества. Государственные и муниципальные унитарные предприятия. Основные положения гражданского кодекса РФ.

контрольная работа , добавлен 08.12.2013


Сущность предпринимательства и его виды: производственное, финансовое. Организационно–правовые формы предпринимательства: полное и коммандитное товарищество, общество с ограниченной ответственностью, акционерные общества, унитарные предприятия.

курсовая работа , добавлен 09.05.2009


Определение малого предприятия как рыночного образования. Виды малого бизнеса. Классификация малых предприятий по организационно-правовым формам. Полное товарищество. Товарищество на вере. Общество с ограниченной ответственностью. Дочернее общество.

курсовая работа , добавлен 21.11.2008


Сущность, разновидности и участники товариществ. Общество с ограниченной ответственностью. Сущность, порядок организации, преимущества акционерных обществ. Народное предприятие и производственный кооператив. Государственные и муниципальные учреждения.